Ja, aber nicht nur. Denn: was nützt es zu wissen, was man bekommen könnte? Mit regiojobnet sollte es möglich sein, es tatsächlich zu bekommen.
Unsere Aufgabe bei regiojobnet ist es, eine möglichst hohe Schnittmenge der Interessen von Kandidaten und Arbeitgebern herbeizuführen. Ein zentraler Punkt, neben den Qualifikationen, sind die Themen: Vergütung und Benefits. Vorvertragliche Verhandlungen mit Arbeitgebern führen wir gerne für Kandidaten.
Hinter den veröffentlichten Stellenausschreibungen von regiojobnet stehen Arbeitgeber, die bereit sind überdurchschnittlich zu entlohnen. In vielen Fällen wird nicht nur übertariflich bezahlt, sondern es gibt ganze Listen an sogenannten Benefits.